Convocatoria para el proceso de estabilización de plazas reservadas a personal laboral del Ayuntamiento de El Rosario
Plazo de presentación de instancias:
Desde: 2 de enero de 2023
Hasta: 30 de enero de 2023 (inclusive)
Documentación:
- Anexo I – Solicitud de participación en la convocatoria del proceso de estabilización de laborales del Ayuntamiento de El Rosario.
- Anexo II – Declaración responsable de veracidad
- Anexo III – Autobaremación
Publicaciones de bases y convocatoria:
- Publicación BOE núm. 313, de 30 de diciembre de 2022
- Publicación BOP de Santa Cruz de Tenerife núm. 157, de 28 de diciembre de 2022
- Texto de las Bases de los procesos de estabilización de personal funcionario y laboral
Plazas ofertadas de personal laboral:
- 1 plaza de Arquitecto/a
- 1 plaza de Técnico/a de Drogodependencias
- 2 plazas de Técnicos/as
- 2 plazas de Directores/as Escuela Infantil
- 1 plaza de Pedagogo/a
- 3 plazas de Trabajadores/as Sociales
- 1 plaza de Informático/a
- 11 plazas de Técnicos/as de jardín de infancia
- 3 plazas de Administrativos/as
- 11 plazas de Auxiliares Administrativos
- 1 plaza de Capataz de Obras y Servicios
- 6 plazas de Fontaneros/as
- 2 plazas de Conductores/as
- 5 plazas de Ayudantes de Domicilio
- 4 plazas de Animadores/as Sociocultural
- 2 plazas de Gestores/as de Cultura
- 1 plaza de Vigilante Subalterno
- 2 plazas de Lectores/as de contadores
- 1 plaza de Maquinista
- 2 plazas de Electricistas
- 1 plaza de Cocinero/a
- 2 plazas de Ayudantes de cocina
- 1 plaza de Telefonista
- 4 plazas de Jardineros/as
- 14 plazas de Peones/as
- 9 plazas de Limpiadores/as
- 2 plazas de Conserjes
- 1 plaza de Notificador/a
- 1 plaza de Fosero/a